行政人事实习生

岗位职责
人事类
1.协助人事行政专员做好招聘工作（包括不限于，人员招聘，人员引领，跟进面试结果等）
2.协助办理人员入职；安排工位和入职引领
行政类：
1.配合办公设备、办公环境的日常管理维护；
2.协助主管对公司文件进行打印、盖章、扫描、存档工作；
3.协同部门同事对公司活动的策划和执行
实习要求：
1、最短实习时间为3-6个月，条件优秀者可商议放宽条件。
2、实习期间表现优秀者，毕业后可直接入职。