人事行政岗

岗位职责：
1.负责公司员工档案管理，包括员工入职、转正、调动、离职等手续的办理；
2.协助招聘工作，发布招聘信息，筛选简历，安排面试等；
3.负责员工考勤管理，包括考勤记录、请假管理等；
4.协助制定公司人力资源管理制度，并监督执行；
5.参与员工培训计划的制定和实施；
6.协助处理员工的劳动纠纷和投诉；
7.完成上级领导交办的其他工作。
8.社保公积金办理
任职要求：
1.大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先；
2.具备1年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源管理流程；
3.具备良好的沟通、协调能力，能够有效处理员工关系；
4.具备较强的组织、计划和执行能力，能够独立完成工作任务；
5.熟练使用Office办公软件，熟悉人力资源管理软件者优先考虑；
6.工作认真细致，责任心强，具备团队合作精神。
工作时间早九晚六午休一个半小时缴纳社保

工作地点：苏荷中心826