人事专员

岗位职责：
1.招聘与配置：
·执行招聘计划，发布职位需求，筛选简历，安排并参与面试，办理员工的入、离职手续。
·维护招聘渠道，拓展适合中药行业（如药材种植、生产、质检、研发等）的招聘资源。
·负责新员工入职引导、岗前培训协调及试用期跟踪管理。
2.员工关系与人事事务：
·建立健全员工人事档案，确保档案的完整性、准确性及保密性。
·负责员工劳动合同、保密协议等文件的签订、续签与管理。
·处理员工考勤、休假、异动等数据的统计与核实，为薪酬计算提供准确依据。
·协助组织员工活动，弘扬企业文化，提升员工凝聚力。
任职要求：
1.工作经验：
·有生产制造型、医药、大健康行业背景者优先考虑。
·优秀应届毕业生可酌情考虑。
2.能力素质：
·极强的原则性、责任心和保密意识，工作细致严谨，有条理。
·具备出色的沟通协调能力、服务意识及亲和力。
·学习能力强，能快速理解业务，具备良好的抗压能力和团队合作精神。
·对中医药文化有认同感。
岗位福利：
3K~4K，包吃包住。
教育背景：
大专及以上。
行业经验：
1年以上人力资源相关工作经验，熟悉人力资源各模块基础操作。