商务经理

任职要求：*核心经验：3-5年以上电话销售实战经历，熟悉新媒体销售逻辑与运营模式，能高效响应线上客户诉求；*行业加成：拥有设计/装修行业资源或餐饮招商背景者优先，对垂直领域客户需求有深入理解；*能力标配：~强大沟通谈判力：善于一对一挖掘客户潜在需求，精准捕捉成交契机，推动高价值合作落地；~流程优化意识：可协助梳理并优化新媒体销售流程，提升团队执行效率；~管理潜质：具备团队管理能力，能组织会议、制定策略，带领团队达成业绩目标。岗位职责：*客户全周期运营：~深度跟进新媒体渠道线索，通过需求诊断与方案定制，完成从商机获取到合同签署的全流程转化，确保业绩指标顺利完成；~协同设计部：项目初期与客户对接，整理项目资料及设计任务书；完成立项建档与任务分配；跟进设计进度，协调资源与节点把控；归档项目关键文件、往来函件及成果资料；组织项目启动会与复盘分享会等；~负责老客户关系维护，以专业服务提升复购率与推荐率，构建稳定合作关系。*业务流程优化：~配合负责人梳理新媒体销售链条，提出改进建议，推进标准化作业与效能提升；*全链路闭环管理：~主导合同签署、回款跟进及交付后回访，全程管控客户体验，保障满意度；~具备团队管理者思维，主持销售例会，制定差异化策略，输出市场分析与优化建议，维护企业品牌口碑。岗位福利：~薪资结构：底薪+成交提成+住宿补贴+话费补贴+奖金（多劳多得，上不封顶）~社保保障：缴纳五险~惊喜福利：节日礼品+生日会+团建旅游+免费培训（成长&休闲兼顾）吸引力法则：&团队氛围：90后为主力团队，扁平化管理，拒绝内卷&晋升机会：表现优异者可晋升为合伙人，享年终分红+股权激励（实现当老板梦想！）&办公乐趣：办公区可随时撸猫（真・带薪吸猫）&住房/交通补贴切实解决打工人日常开销&零食柜供应（奶茶咖啡畅饮自由）&无层级壁垒！90后管理团队带你轻松赚钱&隐藏福利：话补+节日惊喜+不定期团建活动