人事行政专员(跨境电商方向，偏HRBP)

工作职责
1.招聘：全面负责，重点支持运营团队扩招
2.绩效：协助制度搭建、落地与跟踪
3.员工与文化：处理员工关系，组织文化活动
4.行政：负责日常办公后勤事务
任职要求
1.1-3年人事/行政相关经验
2.对绩效管理有兴趣或初步想法，学习能力强
3.积极主动，沟通好，能适应电商快节奏