情感咨询师（无责底薪6000+月休8天）

我们的晋升路径：顾问-经理-店长-总监-高级总监-股东合伙人

工作内容：
1、接待到访客户，深入了解并分析其情感需求，提供个性化婚恋解决方案，推动签约达成。
2、持续跟进未成交客户，保持良好互动，提升转化机会。
3、完成个人业绩目标及上级安排的其他工作任务。

任职资格：
1、具备较丰富的销售经验，擅长面对面沟通与谈判；
2、抗压能力强，具备良好的应变能力；
3、对婚恋服务行业有热情，性格积极开朗，表达清晰流畅；
4、有情感咨询或婚介类销售经验者优先考虑；
5、熟练掌握基础电脑操作。

薪酬福利：
1、收入结构：（新人保护期薪资6000）无责任底薪+阶梯提成，新员工入职约三个月后月均综合收入可达1.5万元以上；
2、提供专业系统的带薪培训，涵盖行业趋势、心理学知识、恋爱心理、家庭婚恋关系、形象管理等内容，结合个人特点全面提升实战能力；
3、晋升通道广阔，调薪机会频繁：顾问-经理-店长-总监-高级总监-股东合伙人，公司管理层99%由内部晋升，不看学历资历，只看实际能力；
4、办公地点位于高档写字楼，紧邻地铁公交出口，出行便捷，环境优雅，工作氛围舒适；
5、每年组织1-2次集体旅游；
6、定期提供下午茶、团建活动及生日会；
7、每月开展优秀员工评选奖励，每季度组织团队聚餐；
8、享受端午、中秋、春节等节日礼品福利；
9、年终举办年会、抽奖活动及公司联欢；
10、年龄要求23~40岁。

工作时间：
10:00-21:00（午间休息12:30-14:00，晚间休息17:30-18:30），月休8天，固定周一和周二休息。

办公地址：
东莞华凯广场A座3楼306室

福利待遇：
1、每月休息8天，实行上五休二（连续两天休息）；
2、员工享有社保、工龄奖金、生日礼物、带薪年假、法定节假日、节日福利、免费下午茶、公司组织旅游、带薪培训、团队建设等多重福利；
3、晋升快速，无需外出展业，公司统一提供精准客户资源。

我们的优势：
1、工作模式：独立运营工作室，每日稳定分配注册客户，用户主动留资，意向明确，无需地推或抢客，会员上门面谈促成合作；
2、培训体系：系统化带薪培训，全程指导行业知识、心理学应用、恋爱技巧、婚恋咨询、形象塑造等内容，扎实掌握专业销售技能；
3、发展机制：公平透明的晋升制度，路径为邀约岗-邀约经理-店长-总监-高级总监-股东合伙人，成长空间大，加薪频繁，管理层80%来自内部提拔；
4、员工关怀：每月评选优秀员工并给予奖励，不定期组织团建、聚餐及户外活动，提供下午茶、生日会、节日礼品、年终盛典等丰富福利；同时享有社保、婚假、丧假、产假及国家法定假期；
5、办公条件：高端写字楼办公环境，地处交通枢纽，地铁公交直达，周边配套完善，工作场所安静舒适。

婚恋服务是持续增长的朝阳产业，属于社会刚需领域，不受经济周期显著影响。当前大量单身人群因社交圈局限或情感困扰难以脱单，亟需专业平台协助匹配合适伴侣。这一行业不仅市场需求旺盛，也为从业者提供了长期稳定的发展前景。