销售专员/教育咨询师/课程顾问/招生专员

岗位职责：
1、通过线上及线下多渠道开展公司学历教育与课程产品的推广与招生工作；
2、为学员量身定制合适的学习方案，协助解决学习相关问题，推动签约并顺利入学；
3、定期跟踪学员学习进度，主动给予关心与支持，助力学员达成学习目标；
4、按要求完成月度业绩指标；
5、以优质服务展现企业品牌形象与文化价值。

任职要求：
1、不限学历背景，不限专业方向；
2、具备销售经验者优先考虑（无经验者亦可，公司提供系统培养）；
3、性格积极外向，富有责任感与集体荣誉感；
4、勇于突破自我，积极配合团队工作安排。

加入我们，你能获得什么？
1、具有竞争力的薪酬：底薪4-5k，综合收入6-10k/月；
2、广阔的发展空间：助学老师-资深助学老师-助学主管-助学校长；
3、合理的作息安排：周末双休，每日工作7.5小时（8:30-18:00，含2小时午休）；
4、基础保障福利：入职即购五险一金，享有带薪年假及法定节假日；
5、丰富的人文关怀：公司食堂、年度旅游、下午茶点、月度生日会、微波炉、茶水间、冰箱、休闲区，春节超长假期（12天起）；
6、年轻活力的团队：氛围开放、协作高效、关系融洽，团队平均年龄27岁；
7、系统化成长支持：提供入职培训、专业课程培训及个人能力提升等带薪培训，持续投入员工长期发展。

一、岗位职责：
1、负责学历提升类课程（包括自考、成考、国家开放大学、研究生等）的销售推广；
2、针对咨询的学员或家长进行课程讲解与职业发展建议；
3、日常通过微信、电话等方式回访意向学员，解答院校与专业疑问，引导完成报名流程；
4、持续跟进已报读学员的学习动态，收集真实有效的反馈信息，提升满意度，促进口碑传播与转介绍；
5、采用底薪加提成机制，提成不设上限，多劳多得，努力与回报成正比。

二、任职要求：
1、有两年以上培训机构班主任或销售岗位工作经验者优先；
2、熟练操作办公软件，具备良好的数据处理能力和逻辑分析能力；
3、具备优秀的文字表达、沟通协调及应急处理能力。

三、在远智，你能获得什么？
1、成长平台：行业资深人士指导，助力个人快速成长；
2、晋升路径：导学老师-见习导学主管-导学主管（每年一次公开竞聘机会）；
3、作息制度：周末双休，每天工作7.5小时（8:30-18:00，午休2小时）；
4、基本福利：正式员工享受五险一金、带薪年假、法定节假日及年终奖金；
5、额外福利：公司食堂、年度旅游、下午茶、月度生日会、配备微波炉、茶水间、冰箱、休闲区，春节假期长达12天以上；
6、团队环境：开放包容、高效协同、和谐共进，团队成员年龄分布在22-37岁之间；
7、培训体系：提供涵盖入职、专业知识及个人能力提升在内的多项带薪培训，公司致力于员工的长期发展与价值提升。