多渠道运营主管

岗位职责：
1）负责跨境电商平台（eBay、沃尔玛、OZON、WB等）的日常运营管理，提升店铺曝光率与业绩增长；
2）根据公司品牌类目及新市场调研，开拓新渠道新平台；
3）跟踪和分析平台的销售数据，分析市场趋势及竞品动态，制定并执行有效的运营策略；
4）监控和管理产品库存情况，保持合理的库存，确保订单的及时交付和配送；
5）与跨部门团队合作，协调解决运营中出现的问题和挑战，确保多平台运营目标的顺利实现。

任职要求：
1）学历：本科及以上，英语四级，有小语种的语言能力更佳；
2）工作经验：3-5年以上多渠道多平台运营经验；
3）视野广泛，对市场、产品、品牌推广敏锐度较高，并有敏锐的市场洞察力和渠道拓展能力；
4）具备优秀的沟通和协调能力，能够应对突发事件和工作挑战，保持良好的工作状态和心态。

公司福利与成长支持​
完善福利保障：
1）缴纳五险一金，为员工提供稳定的生活保障；
2）办公区长期提供免费零食与饮料（涵盖饼干、坚果、面包、饮料等），满足日常能量补充；
3）不定期下午茶和聚餐，营造轻松办公氛围；
4）每年2次团队旅游，增强团队凝聚力；
5）依法享受带薪年假、法定节假日、带薪病假等，保障员工休息权益。​

系统化培训支持：
1）新人入职后，提供全面的产品培训（涵盖公司产品线、产品卖点、行业知识等）与岗位技能培训（包括平台运营流程、数据分析方法、推广工具使用等），帮助快速熟悉工作内容；
2）配备老员工进行带薪带教，一对一指导工作，解答疑问，助力新人快速成长，融入团队。
3）清晰晋升机制：搭建“专业+管理”双轨晋升通道，专业线可从多渠道运营→资深运营→运营专家→高级运营专家进阶，聚焦业务深度能力提升；管理线可从多渠道运营→运营主管→运营经理→运营总监发展，负责团队管理与业务统筹；晋升考核以业绩成果、能力提升为核心，每半年开展一次晋升评估，为优秀员工提供明确的成长路径与发展空间。