用户拓展专员/储备管理职位

岗位职责：
1、学习掌握基础健身知识，向潜在客户传递科学健身的重要性及相关实践方法；
2、运用直拓、企业拓展、异业联动、社区协作等多种方式开拓新用户资源；
3、通过电话跟进、自媒体运营等方式持续维护已开发用户，推动用户转介绍，实现持续引流；
4、借助销售礼包、沟通引导等方式邀约客户到店体验，并完成客户信息登记与需求反馈记录；
5、负责月卡、私教课程及礼品卡等产品的推广与销售。

任职要求：
1、********，欢迎应届毕业生或实习生加入。体型匀称，热爱运动，性格外向，具备较强的学习能力和良好的表达能力。
2、有销售或健身行业从业经历者优先考虑。

福利待遇：
1、提供免费健身体验与专业健康指导，享有免费技能培训、节日福利及定期团建活动。
2、晋升通道多元，发展无上限：
业务路径：初级专员——中级专员——高级专员
管理路径：储备主管——主管——储备经理——经理——中心负责人；门店持续扩张，最快3个月可参与主管竞聘，迈向团队管理岗位。
跨部门发展：支持向其他职能部门或教练运营方向转岗。
3、销售岗位，底薪3-4K+业绩提成，综合收入6-11K，工作时间11:00-21:00，每月休息5天以上，轮班制。工作地点将结合新店开业情况就近分配。