高级女装设计师

岗位职责：
1、依据品牌调性，规划产品品类，收集流行资讯，提炼并确定当季流行元素；
2、主导面料的结构、成本与品质把控，明确应用方式，并制定相应企划方案；
3、组织并指导设计团队完成市场调研、款式设计、样衣开发及评审等前期工作；
4、全程跟进产品设计流程，监督打板进度，确保开发环节顺利推进；
5、负责所辖系列产品陈列搭配效果，参与搭配手册的拍摄执行；
6、结合品牌定位，每季梳理核心DNA要素，推动创意概念有效落地；
7、精准掌控产品的版型结构与工艺细节；

任职要求：
1、大专及以上学历，服装设计类相关专业，具备五年以上品牌女装设计经验，设计产出高效，风格敏锐度高；
2、熟练掌握女装设计知识，熟悉面料特性、服饰搭配原则及色彩运用技巧；
3、具备较强的女装设计企划能力，善于产品分析，品牌意识突出，富有创新思维；
4、了解女装时尚潮流走向，对面料与色彩趋势有准确预判，并能融合品牌定位进行创作；
5、深刻理解品牌服装风格，可独立完成成衣系列化设计任务；
6、具有良好的团队协作意识与强烈的责任心；
7、执行力出色，沟通表达顺畅。