业务主管

岗位职责：
1.负责面向企业客户的销售工作拓展与日常管理，达成既定销售业绩目标；
2.策划并执行销售方案与市场策略，推动销售计划落地实施；
3.维护现有客户关系，持续提升客户满意度与合作深度；
4.开展市场信息收集及竞品动态分析，为销售决策提供有效依据；
5.联动公司内部相关职能部门，保障销售流程高效运转；
6.完成上级安排的其他相关工作任务。

任职要求：
1.本科及以上学历，市场营销、经济管理类专业优先考虑；
2.拥有ToB领域销售实战经验，掌握完整的销售流程与方法论；
3.具备电话营销实操经验，能灵活运用各类电话沟通技巧；
4.有面对面销售或陌生拜访经历，可独立推进销售进程；
5.沟通表达能力强，具备良好的协作意识与团队精神；
6.服务意识强，对客户需求敏感，具备成熟的销售思维；
7.能够准确把握市场趋势，具备一定数据分析与判断能力；
8.心理素质良好，适应高强度工作压力与突发情况应对；
9.遵守职业道德规范，行为端正，责任心强。

以上为销售经理岗位的具体职责与任职条件说明，欢迎符合条件者加入。