高级女装设计师

岗位职责：
1、依据品牌调性，进行产品线规划，收集流行趋势信息，提炼当季核心设计元素；
2、主导面料选型，评估其结构、成本与品质表现，并明确应用方式，形成配套企划方案；
3、组织并指导设计团队完成市场调研、款式构思、样衣打版及评审等前期开发流程；
4、全程跟进设计执行，把控从设计输出到样板落地的各环节，确保开发顺利推进；
5、负责所辖系列产品整体搭配呈现，参与搭配指南的拍摄与内容确认；
6、围绕品牌定位，每季梳理并延续品牌标志性设计语言，推动创意概念有效转化；
7、精准掌控服装版型结构与工艺细节，保障设计效果的实现度；

任职要求：
1、本科及以上学历，服装设计类专业背景，具备五年以上品牌女装设计工作经验，开发效率高，风格敏锐度佳；
2、熟练掌握女装设计原理、面料特性、色彩搭配及服饰组合的专业知识；
3、具有较强的企划文案撰写能力，出色的产品洞察力，品牌思维清晰，富有创新意识；
4、了解女装时尚动向，对面料与色彩趋势有准确预判，并能结合品牌方向提出独立观点；
5、深刻理解品牌设计理念，可独立完成成衣系列的完整创作；
6、具备良好的协作意识与强烈的责任心；
7、执行能力突出，沟通表达顺畅。