招聘专员＋江宁就近安排＋包食宿带教

岗位职责：招聘专员岗位职责:
1.负责招聘全流程的组织与执行，包含岗位信息发布、简历甄选、面试协调及候选人综合评估。
2.协同各部门推进招聘工作，确保人才引进与公司发展战略相匹配，满足业务部门用人需求。
3.拓展并维护多元化招聘渠道，运用多种手段开展人才搜寻与选拔工作。
4.持续优化招聘流程，提升招聘工作的效率与质量水平。
5.保持良好沟通，保障招聘过程的公开透明与公平公正。

任职要求：
1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队及跨部门人员顺畅交流。
2.具备出色的组织协调能力，可同时处理多项任务并保证工作成效。
3.具有良好的识人断事能力，能准确判断候选人的综合素质与发展潜力。
4.熟悉人才市场动态，能够灵活使用各类招聘工具与方法开展工作。
5.工作积极主动，抗压能力强，能在高强度环境下保持高效输出。