活动策划（双休+成熟团队）

一、岗位职责
1、负责活动整体视觉风格、场景布置、物料设计等方面的审美把关，结合行业趋势与公司需求，提出具有创新性的活动创意方案；
2、统筹活动部门日常工作，合理分配团队成员工作任务，明确各岗位职责与工作目标，提升团队协作效率与专业能力；制定部门工作计划与预算，把控工作进度与成本；
3、牵头负责活动项目从活动筹备、供应商筛选与管理，到中期活动执行、现场协调，再到后期复盘总结的全流程工作；制定详细的项目执行计划与应急预案，实时跟踪项目进度，及时调整方案，保障活动按时、高质量落地；协调公司内部各部门（如创意、营销、技术等）及外部合作方（如场地方、搭建方、媒体等）资源，确保活动各环节衔接顺畅；
4、活动结束后，收集活动相关数据（如参与人数、传播量、客户反馈等），完成活动总结报告递交甲方，同时组织团队成员及时复盘，优化活动策划与执行流程，为后续活动提供改进方向，持续提升活动质量与效果。​
二、任职资格​
1、统招大专，5年或以上大型活动策划与执行相关工作经验，至少3年团队管理经验者；
2、具备敏锐的审美眼光，对活动视觉设计、场景搭建等有较高的鉴赏力与把控力，能准确把握行业审美趋势；
3、全局意识与统筹规划能力强，能有效协调内外部资源，合理安排工作流程，确保项目高效推进；
4、沟通能力强，能清晰准确地传达工作要求与想法，与团队成员、合作方保持良好沟通；
5、创新思维强，能结合公司需求与市场趋势，提出新颖的活动创意与方案。