招聘专员（正式实习均可）-互联网大厂、饭补、房补

职位描述
1、协助完成基础类及后端专业类批量岗位的招聘交付；
2、独立对接招聘需求，精准梳理岗位画像并进行匹配评估；
3、评估各类招聘渠道在不同岗位中的适用性，优化渠道资源配置；
4、主导项目制岗位招聘流程的推进与执行；
5、承担团队新成员的带教与能力培养工作；
6、持续沉淀并优化招聘工具与方法论；
7、具备招聘漏斗数据敏感度，能通过数据分析发现问题并输出改进策略。

职位要求
1、本科及以上学历；
2、具备0-5年招聘相关工作经验；
3、熟练运用招聘漏斗模型并有效解决实际招聘难题；
4、具有中高端岗位招聘交付经验与实操能力；
5、具备良好的沟通表达能力及自主学习与思考能力。