(无责5100+公平晋升) 储备干部

（岗位职责）
1. 主动参与公司组织的各类培训，迅速熟悉产品信息与行业市场变化。
2. 结合客户实际需求，提供专业的产品讲解与合理的销售方案建议。
3. 拓展新客户资源，持续维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度。
4. 协同团队制定工作策略，落实执行计划，确保业绩目标达成。

【任职要求】
1. 对管理方向有强烈发展意愿，乐于在实战中积累经验并不断提升；
2. 具备较强的沟通表达能力与协作意识，能高效完成各项工作任务；
3. 态度积极，责任心强，能够在工作中保持稳定高效的执行力；
4. 后期在校无课程安排，可保证全职到岗工作。

【福利待遇】
1. 无责任底薪5100+1500绩效+提成+奖金+年终奖，收入上不封顶。
2. 免费提供住宿，配备空调、洗衣机、热水器等齐全生活设施。
3. 提供系统化带薪培训，晋升通道公开、公平、透明（专员-主管-高管-准副理-副理-经理）。
4. 享受法定节假日带薪休假，节日礼品、生日福利，定期组织团建活动。