研发主管
1-1.3万元/月研发经理:
一、岗位职责
1.研发规划:牵头开展五金机加工领域新产品与新工艺的研发,制定技术发展战略及年度实施计划,推动技术创新进程,确保产品性能处于行业先进水平。
2.团队管理:负责组建并管理高效能研发团队,统筹人员配置、技能培训与绩效评估,持续提升团队专业技术水平与协同作业能力。
3.技术攻坚:主导解决五金机加工过程中的关键技术问题,优化制造工艺流程,实现降本增效,提升产品质量与生产效率。
4.项目管理:全面负责研发项目的执行与推进,控制项目进度、成本与质量,协调生产、采购、质检等多部门资源,保障项目按期交付。
5.市场对接:跟踪行业技术发展方向与市场需求变化,结合客户使用反馈,提出切实可行的产品优化与迭代方案,强化市场竞争力。
6.标准制定:建立健全研发管理体系、技术规范及知识产权保护机制,确保研发工作有序、高效运行。
二、任职要求
1.教育背景:机械制造、材料成型、金属加工等相关专业本科及以上学历,具备硕士学历或高级职称者优先考虑。
2.工作经验:8年以上五金机加工行业研发经历,其中至少3年团队管理经验,熟练掌握[具体工艺,如CNC加工、冲压、铸造、表面处理等],具有成功落地的研发项目经验者优先。
3.专业技能:熟练运用CAD、UG、SolidWorks等设计工具,熟悉金属材料特性及各类加工工艺,具备扎实的技术分析能力和创新思维。
4.管理能力:具备出色的组织协调、沟通表达与项目管控能力,能够有效推动跨部门协作,适应高强度工作节奏。
5.其他:具备良好的职业操守和责任意识,对行业新技术、新工艺保持高度敏感,英语可作为日常工作语言者优先。
三、我们提供
1.薪资待遇:具体面议,另设项目奖金、年终绩效奖励、股权激励等多元化激励机制。
2.福利保障:五险、带薪年假、节日福利、定期健康体检、年度团建旅游、员工成长培训等全方位福利支持。
3.职业发展:提供清晰透明的晋升路径,参与前沿技术研发项目,与高水平团队共同进步。
4.工作环境:现代化办公场所,配备先进研发设备,营造轻松融洽的工作氛围与以人为本的管理模式