软件工程师
1.5-3万元/月温馨提示:本岗位暂不接受线上面试,介意者勿投,谢谢配合!
岗位职责:
1.负责新产品软件设计、数据分析总结、调试工作;
2.协助项目组完成样机的装配和调试,并完成软件的设计和调试;
3.对产品的小批试产作技术指导,并对小批试产出现的软件问题作整改;
4.对产品的量产做长线跟踪,对产品的性能的稳定性负责,并在设计上不断优化软件设计;
5.与项目组成员的团队合作和共同处理项目开发中的问题;
6.对现有的产品出现的一些列性能问题作改良,确保性能不断改善,持续改进;
7.对其他部门的技术上的问题作回复,提供技术支持。
岗位要求:
1.本科及以上,电子信息工程专业、电气自动化及相关专业,熟悉C语言编程;
2.2年以上实际开发经验;
3.具有数字/模拟电路基础,了解瑞萨、飞思卡尔等汽车级芯片,熟悉STM32或其他品牌cortex-Mx内核MCU,可以使用STM32或其他品牌cortex-Mx内核MCU开发产品;
4.熟练使用ofice办公软件,熟练keil、git、逻辑分析仪等常用工具;
5.熟悉汽车常用CAN或LIN通信协议、有汽车电子开发经验优先;
6.有BLDC驱动开发经验优先;
7.有摄像头相关产品开发经验优先;
公司福利:
1.上班时间:双休制,09:00-18:00
2.薪酬福利体系:综合薪资结构:月综合薪资=基本工资+岗位工资+项目奖金+年终奖;
3.社会保障:按国家规定购买五险一金+商业险;
4.人才激励机制:针对关键核心员工,提供个人项目奖金等多样化的薪酬体系,且提供多种个人调薪方式;
5.假期:含法定节假日、年假、婚假、丧假、生育假、哺乳假、陪产假等;
6.过节礼金:女神节、端午节、中秋节、圣诞节等举办形式多样的节日活动或发放礼品福利;
7.不定期举办团建活动:年度旅游、聚餐等
8.专属活动:生日会、周年纪念日,员工重大事项关怀
9.培训体系:公司提供完善的培训体系,含员工入职培训、通用技能素质培训、管理层晋升培训等,且不定期举办跨部门交流会。