灵活用工招募合伙人不需坐班全程自主模式

岗位职责
1、负责企业（ToB）客户的开拓与关系维护：主要对接企业财务部门、产品部门及企业决策层，围绕灵活用工场景下的佣金发放及税务合规痛点，提供专业的灵活用工行业服务解决方案；
2、需求调研：深入理解客户实际业务模式，精准对接平台所匹配的园区资源；
3、方案设计：结合企业的实际规模与运营情况，推荐适宜的园区服务方案，切实解决企业用工与财税合规问题；
4、行业观察：持续关注灵活用工领域的政策调整与市场动向，及时传递客户需求与行业变化；
5、跨部门协同：联动运营、技术、财务等团队，确保客户方案高效执行与落地；
6、严格执行公司销售目标管理要求，做好销售流程的记录、分析、跟进与过程管控。

任职要求
有资源，肯投入。年入百万并非遥不可及公司免费提供系统支持、运营保障、园区资源，利润分配可享成本之上100%分润或选择合作模式下50%分润。如同自主创业，公司搭建平台，个人施展能力，无需承担前期资金投入