商务经理

任职要求：
*核心经验：3-5年以上电话销售实战经验，熟悉新媒体销售逻辑与运营模式，能快速响应线上客户需求；
*行业加成：具备设计/装修行业资源或餐饮招商经验者优先，对垂直领域客户痛点有深度认知；
*能力标配：
~超强沟通谈判力：擅长一对一挖掘客户深层需求，精准把握销售机会，促成高价值合作；
~流程思维：可协助优化新媒体销售流程，提升团队作业效率；
~管理潜力：能承担团队管理职责，主持会议、制定策略，推动业绩目标达成。

岗位职责：
*客户全周期运营：
~深度跟进新媒体渠道线索，通过需求分析与方案定制，完成从商机到签约的全流程转化，确保业绩指标达成；
~配合设计部：项目前期与甲方对接，梳理项目资料及设计任务书；进行建档立项和项目分配；跟进设计进度，配合把控时间节点并协调人员；对项目重要资料、函件及成果进行存档；组织项目启动会和总结分享会等。
~负责老客户关系维护，通过专业服务提升复购率与转介绍率，打造长期合作生态。
*业务流程优化：
~协同负责人梳理新媒体销售链路，提出流程优化建议，推动标准化作业与效率提升。
*全链路闭环管理：
~主导合同签订、款项催收及交付结果回访，全程把控客户体验，保障满意度；
~具备团队管理者角色思维，主持销售会议，制定针对性策略，同步输出市场洞察与改进方案，维护企业品牌形象。

岗位福利：
~薪资结构：底薪+谈单绩效提成+住宿补贴+话费补贴+奖金（多劳多得，无上限）
~社保保障：缴纳五险
~惊喜福利：节日礼品+生日会+团建旅游+免费培训（成长&玩乐两不误）

新引力法则：
&团队氛围：90后年轻团队，扁平化管理无内卷
&晋升彩蛋：优秀者可晋升合伙人，享年终分红+股权（当老板不是梦！）
&办公区撸猫撸到爽（真・带薪吸猫）
&住房/交通补贴直接打工人刚需拉满
&零食柜365天不限量供应
&无等级隔阂！90后管理层带你玩着把钱赚
&额外隐藏福利：话补+房补+节日惊喜+不定期团建