急聘人事专员

【工作内容】
1、负责公司人员的招聘工作，通过招聘网站等平台发布信息招聘销售、运营、设计、剪辑、摄影等岗位的人员
2、管理开发招聘渠道，进行简历筛选、人员邀约、面试、录用等相关工作的开展;
3、有专业主管前期指导上岗，手机/电脑办公，公司提供工作手机
4、根据需要，梳理招聘需求，明确人才任职资格，并组织招聘，满足部门用人需求;
6、协助处理员工关系。

【岗位要求】
1、统招大专及以上学历;
2、2-10年招聘工作经验，有互联网行业招聘经验优先;
3、招聘驱动力强，对招聘有敬畏心，能持续学习和分享招聘经验;
4、与各部门紧密合作，确保团队拥有正确的人员配备，深入了解业务团队的职位需求，理解业务发展状况，提供合理建议;

公司福利亮点
1.工作氛围:90后员工居多，团队年轻有活力
2.工作时间:每天工作7.5小时，午休2小时让员工有充足的休息时间，固定周日休
3.员工福利:购买五险，国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、病假等
4.奖励机制:提供同行业有竞争力的薪酬:根据公司运营情况发放年终奖，优秀员工奖，伯乐奖，更会不定期设置额外的激励奖金机制
5.文娱活动:丰富下午茶、员工团建、旅游等
6.晋升广阔:公司企业文化公平竞争、公开选拔、鼓励优秀，晋升渠道畅通