人事行政主管/经理/专员
1-1.5万元/月
投递简历
江苏-苏州
5-10年
组织架构/职级体系设计优化 · 人力资源成本管控 · 劳动关系 · 面料 · 招聘与配置 · 薪酬福利 · 管理体系建设优化 · 服装 · 制造业 · 绩效管理 · 大中型企业从业 · 制度制定及落地优化 · 企业文化建设 · 5年以上人力经验
2025-12-15 09:23:50 更新
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广州黑林服饰有限公司
最近在线时间:2025-12-15 09:23:50
电话:145********
地址:广州市荔湾区新隆沙西1号107室(一址多照)
职位描述
新项目人事行政负责人
工作内容:
1、全面负责人事行政管理工作,涵盖招聘选拔、培训发展、员工关系维护、薪酬绩效体系运作及日常行政事务;
2、参与人力资源制度的制定与落地实施,持续优化管理流程与工作机制;
3、统筹员工关系管理,推动团队协作氛围建设,提升组织运行效率;
4、协调并推进各项行政事务的有序开展。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备5年以上人事全盘管理经验,有面辅料、鞋服或制造行业相关背景者优先考虑。
2.执行能力强,沟通协调能力佳,注重目标达成与结果输出。
3.品行端正,积极进取,富有工作热情,具备较强的自我驱动力和成长意识。
薪资福利:
1.工作时间:8:00-18:00,做六休一。
2.购买社保。
3.享受员工内购福利。
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